Спрос на ИТ-специалистов в Украине растет гигантскими темпами.

Сегодня нет недостатка в рабочих местах для ИТ-специалистов. Как показывают данные, подготовленные экспертами из https://wizardsdev.com/, только в 2030 году спрос на разработчиков программного обеспечения в Украине будет возможно удовлетворен.

Спрос на ИТ-специалистов в Украине

На украинском рынке труда ощущается нехватка образованных ИТ-специалистов, и спрос на них растет из года в год. Компания WizardsDev, которая создаем уникальные IT продукты в Украине, основываясь на собственных наблюдениях подготовил профессиональный прогноз для ИТ-сектора.

РАБОТА ИЩЕТ АЙТИШНИКОВ

Анализ рынка ит-услуг показал, что только через 12 лет будет достаточно программистов, работающих в Украине. Также WizardsDev запросила у Европейской комиссии последние данные по этой теме из стран Европейского Союза. Оказывается, спрос на программистов в ЕС падает, но айтишников все равно значительно не хватает.

Как утверждают европейские эксперты, это не означает, что меньше IT-должностей. Сокращенный дефицит является доказательством положительного эффекта обучения программистов. Число рабочих мест растет, и в то же время все больше и больше людей присоединяются к отрасли.

Падение вакансий в странах ЕС также может быть связано с тем, что все больше украинцев работают только за границей. Если украинские специалисты будут и дальше искать работу на Западе, то кадровые пробелы в стране можно будет закрыть только в 2035 году.

Данные Министерства науки и высшего образования показывают, что с 2014 года направления, связанные с ИТ, заканчивает около 20 тысяч выпускников. Однако, этого недостаточно для восполнения кадровых пробелов в этой отрасли (учитывать стоит также и тот факт, что значительная их часть уезжает с Украины).

По данным Европейской комиссии, треть компаний в Украине в настоящее время имеют проблемы с поиском ИТ-сотрудников. Но по наблюдениям компании WizardsDev дефицит специалистов намного больше. Рекрутеры предлагают все более и более высокие ставки, кандидаты могут выбирать из существующих предложений лучшие, кроме того, все еще создаются новые компании и новые вакансии.

Как видите, эта ситуация не изменится, по крайней мере, в течение следующих нескольких лет, поэтому, если кто-то задумывается об изменении карьерного пути, сейчас это идеальный момент.

Оценить статью
Новости IT
Добавить комментарий