Гуманитарии — будущее на рынке труда

В 2015 году правительство Японии представило постановление, в котором призвало университеты и высшие учебные заведения по другому относится к гуманитарному обучению. В общей сложности 43 из 60 университетов ответили на призыв положительно. Цель одна: практическое образование, которое продвинет еще больше экономическое развитие страны.

Гуманитарии - будущее на рынке труда

Что послужило толчком для обращения?

Оказывается, что погоня за современностью ведет компании в тупик. Сосредоточив внимание на техническом совершенствовании, они забыли о таких основных навыках своих сотрудников как умение:

  • решать конфликты;
  • общаться;
  • работать в группе.

С точки зрения успешности, страны центральной и восточной Европы догоняют западные, но подавление гуманитарных навыков привело к тому, что 78 процентов компаний не могут найти сотрудника который будет способен:

  • проявить инициативу;
  • самостоятельно решать проблемы.

В области навыков группового сотрудничества 53 процента восточно европейских компаний, имеют проблемы с трудоустройством. В регионе Западной Европы об этих проблемах сообщили 39% опрошенных управляющих, что также является тревожным сигналом.

Кто такой гуманитарий?

Начнем с того, что если человек гуманитарий это не означает что он не умеет считать. В обычном смысле, это тот, кого не интересуют точные науки. Поэтому нельзя сводить это понятие только к людям, которые не разбираются в математике и других точных науках. На самом деле это человек, которому интересен мир, не только его истории и языки, но и процессы которые в нем происходят.

Меняющийся рынок труда

Изменяющийся рынок труда все реже и реже выделяет конкретную профессию. Важно, скорее, мастерство. Это как раз увеличивает шансы гуманитариев на рынке труда, которые способны мыслить аналитически. Преобразования в современном высшем образовании привели к тому, что мы начали воспринимать университеты в качестве места, которое даст не только знания, но и профессию. Между тем, гуманитарные направления не дают конкретной профессии а развивают только творческие способности. Можно сказать, что нынешний рынок труда нуждается в гуманитариях, которые не только способны распознать потребности людей, но и удовлетворять их. И в этом их преимущество на рынке труда.

Примеры? Ежегодно обновляемый список „профессий будущего”, разработанный всемирным экономическим форумом, уже много лет неизменно в лидерах находятся все те же критерии:

  • комплексное решение проблем;
  • критическое мышление;
  • креативность;
  • управление людьми;
  • сотрудничество с другими людьми;
  • эмоциональный контроль;
  • принятие решений и умозаключений.

Среди упомянутых качеств нет каких-либо связанных с современными технологиями. Оказывается, что технологические гиганты при разработке новых решений отлично справляются до тех пор, пока хватает цифровых навыков. Потом начинаются проблемы.

Миф ненужных миру гуманистов в 2017 году опровергает также предприниматель и меценат Янковский Игорь Николаевич и многие социологи. Исследователи приняли во внимание данные собранные на протяжении 10 лет и доказали, что гуманитарии имеют большой спрос у работодателей.

Вывод

Изучение гуманитарных наук, безусловно, необходимо параллельно с другими профессиями. За ними будущее, так как необходимы как крупным, так и средним компаниям. Дополнительную информацию о будущем гуманитариев вы получите посмотрев следующее видео.
Источник: http://619.com.ua/n/6745

Оценить статью
Новости IT
Добавить комментарий